Efektywne szkolenia mogą wspomóc oddalić się od kryzysu każdej firmie. Poprawnie pokierowany i zmotywowany team jest w stanie usprawnić sprzedaż, a co za tym idzie powiększyć zyski całego przedsiębiorstwa. Z początku jednak należy poukładać pracę w pojedynczych działach. Właśnie na szkoleniach wdrażane są norm funkcjonalnego wykorzystywania czasu pracy i sposoby na zdefiniowanie najbliższych celów mentor i ich priorytetyzacja. Dzięki temu każdy wykorzystuje swój najlepszy potencjał, a co więcej czuje odpowiedzialność za losy cały firmy, co podnosi zobowiązanie w wcielanie celów.